Dans un article très intéressant publié le 24 octobre dernier, le Journal les Affaires mentionne plusieurs conseils utiles pour attirer et fidéliser les candidats.
L'article aborde la définition du candidat recherché et les endroits où les trouver. Il présente également des avantages qui sont actuellement en demande par les candidats ou qui aideront à fidéliser les employés déjà présents. Ces derniers sont souvent les grands oubliés tant qu'ils ne quittent pas l'entreprise...
Parmi les stratégies proposées, il y a la formation, la conciliation travail-famille et un cadre de travail agréable. Finalement, on y donne 12 conseils pour faciliter le recrutement.
Voir (à jour le 30 oct. 09) http://urgenceleadership.lesaffaires.com/...
Aucun commentaire:
Enregistrer un commentaire